Jelentősen hosszabb lehetne az apák számára biztosított fizetett szabadság, ha megvalósulna a júniusban bejelentett változás. A tervek szerint az apaszabadság a jelenlegi kerethez képest 15 napra emelkedne. Ami több lehetőséget adna az édesapáknak arra, hogy a gyermek megszületése utáni időszakban otthon legyenek a családdal. A változás azonban egyelőre nem lépett hatályba, így az érintett családoknak jelenleg még a meglévő szabályokkal kell számolniuk.
A 15 napos keretről Kátai-Németh Vilmos szociális és családügyi miniszter beszélt júniusban a parlamentben. A bejelentés szerint az apaszabadságot a CSED-del és a szülői szabadsággal is összehangolnák. Hogy a családok rugalmasabban dönthessenek arról, melyik szülő mikor marad otthon a gyermekkel. Ez azért lehet fontos, mert a gyermek érkezése utáni első hetekben nemcsak a baba ellátása jelent új feladatot, hanem az édesanya regenerálódása és a család mindennapi működésének megszervezése is.
Egyelőre nem történt meg a bejelentett emelés
A 24.hu október 7-i beszámolója szerint a júniusi bejelentés óta közel négy hónap telt el, de az apaszabadság tervezett emeléséből egyelőre nem lett új szabály. A lap szerint a minisztériumot többször is megkeresték az ügyben, de nem kaptak érdemi választ arra, mikor léphet életbe a változás. A Magyar Szakszervezeti Szövetség pedig a 24.hu-nak azt jelezte, hogy a kormány velük még nem egyeztetett a kérdésről.
Ez a családok számára azért lényeges, mert egy bejelentés önmagában még nem jelent automatikus jogosultságot. Amíg a szükséges jogszabályi változás nem történik meg, addig nem lehet arra számítani, hogy az apák már a 15 napos keretet vehetik igénybe. A pontos hatálybalépési időpont ezért legalább olyan fontos lesz, mint maga a bejelentett napok száma.
Miért számítana sokat a plusz szabadság?
A gyermek születése utáni időszakban néhány extra otthon töltött nap is komoly segítséget jelenthet. Az édesapának lehetősége nyílhat arra, hogy aktívabban részt vegyen a baba körüli teendőkben, miközben az édesanyának is több segítséget tud nyújtani. Ez különösen akkor lehet fontos, ha a családban nincs olyan közeli hozzátartozó, aki rendszeresen be tud segíteni.
A hosszabb apaszabadság ugyanakkor nemcsak a gyermek születésének első napjairól szólhat. A rugalmasabb szabadságolási lehetőség a családok számára azt is lehetővé teheti, hogy jobban megosszák egymás között az otthoni feladatokat. Ha az apaszabadságot valóban összehangolják más, gyermekkel kapcsolatos ellátásokkal és szabadságokkal, az még több lehetőséget adhat a családoknak a saját helyzetükhöz igazodó megoldás kialakítására.
Nem mindegy, mikor lépne életbe
A tervezett 15 napos apaszabadságnál az egyik legfontosabb gyakorlati kérdés az lesz, hogy pontosan kikre és mely időponttól vonatkozik majd az új szabály. Egy jogszabály módosítása esetén ugyanis különösen fontos lehet, hogy a már megszületett gyermekek édesapái, illetve a később születő gyermekek után járó jogosultság hogyan alakul.
Ezért a családoknak egyelőre nem érdemes úgy tervezniük, mintha a 15 napos keret már biztosan rendelkezésre állna. A konkrét jogosultságot majd a kihirdetett szabályok alapján lehet megállapítani. Addig a jelenleg hatályos apaszabadság szabályai az irányadóak.
A bejelentésből egyelőre még nem lett új szabály
A 15 napos apaszabadság tehát továbbra is egy bejelentett terv, nem pedig már alkalmazható új jogosultság. A következő időszakban az lesz a legfontosabb, hogy elkészül-e a szükséges jogszabály-módosítás, mikor fogadják el, és pontosan milyen feltételekkel lép majd hatályba.
Ha a változás megvalósul, az a kisgyermekes családok számára érdemi segítséget jelenthet. Hiszen az apák hosszabb ideig lehetnek otthon a gyermek megszületése után. Egyelőre azonban várni kell a konkrét szabályokra: a júniusi bejelentés óta eltelt idő alapján jelenleg még nincs hatályos 15 napos apaszabadság.
